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INSS: o que muda nas regras para a aposentadoria em 2024 1s2b49 Novas medidas devem ser mais rígidas para trabalhadores já ativos em 2019, ano em que a Reforma da Previdência foi aprovada d466r Em 2024, a aposentadoria do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) terá mudanças para novos beneficiários. As regras para a aposentadoria deverão ser mais rígidas para pessoas que já trabalhavam em 2019, ano em que a Reforma da Previdência foi aprovada.
Beneficiários terão que se adequar a novas regras para aposentadoria em 2024 – Foto: Marcello Casal Jr/Agência Brasil/Reprodução/ND Aposentadoria em 2024 terá novas regras 5u5o6f No texto aprovado, a aposentadoria ficou dividida da seguinte forma:
Aposentadoria por idade
58 anos e seis meses para mulheres (idade mínima) 63 anos e seis meses para homens (idade mínima) Aposentadoria por tempo de contribuição
30 anos para mulheres 35 anos para homens Os trabalhadores ativos no ano de 2019 se enquadram em algumas regras de transição que dificultam ainda mais o o ao benefício , incluindo a somatória de pontos e a idade mínima progressiva.
Entenda o sistema de pontos zt2 Com a nova regra, cada ano de contribuição ao INSS a a ser equivalente a um ponto, assim como cada ano a mais na idade também adiciona outro um ponto.
Para conseguir a aposentadoria em 2024:
As mulheres precisam ter 91 pontos somados Já os homens precisam de 101 pontos somados Antes das regras de transição, em 2019, o número mínimo de pontos para as mulheres era de 86 pontos, já para os homens era de 96 pontos.
A Reforma estabeleceu que o total de pontos necessários vai aumentar de forma progressiva até 2033 (para mulheres) e até 2028 (para homens).
Regras mudaram para trabalhadores que já estavam ativos em 2019 – Foto: Agência Brasil/Reprodução/ND Entenda a idade mínima progressiva 11525r A idade mínima para aposentadoria em 2024 a a ser de 58 anos e seis meses para as mulheres e de 63 anos e seis meses para os homens.
Assim como a regra dos pontos, a idade mínima também aumenta progressivamente e chegará a 62 anos para mulheres (em 2031) e aos 65 anos para homens (em 2027), período em que ambos vão cumprir a mesma especificação que os contribuintes que começaram a trabalhar depois da aprovação da Reforma da Previdência.
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